„Ein Berufsleben lang mit Menschen gearbeitet“
Nach insgesamt 47 Jahren im Berufsleben, die letzten vier davon beim Landratsamt des Odenwaldkreises, geht Hans-Dieter Schöneck (Mitte) Ende des Monats in den Ruhestand. Verabschiedet wurde er im Beisein seiner Frau Sandra vom Ersten Kreisbeigeordneten Oliver Grobeis (links). Gute Wünsche gab es außerdem von seinem Teamleiter Patrick Beck (rechts) und Stefan Thamm vom (zweiter von links). Foto: Saskia Hofmann / Kreisverwaltung
ODENWALDKREIS / ERBACH. - Nach insgesamt 47 Jahren im Berufsleben, die letzten vier davon beim Landratsamt des Odenwaldkreises, geht Hans-Dieter Schöneck (Griesheim) Ende des Monats in den Ruhestand.
In Rahmen einer kleinen Feierstunde im Sitzungssaal der Behörde verabschiedete ihn Erster Kreisbeigeordneter Oliver Grobeis. „Das Thema Personal und daher auch die Arbeit mit Menschen hat Sie ihr ganzes Arbeitsleben lang begleitet.
In den vergangenen vier Jahren vermittelten Sie für das Kommunale Job-Center des Odenwaldkreises Kunden in neue Arbeitsverhältnisse. Für diese Arbeit danke ich Ihnen herzlich,“ wandte sich Grobeis an Schöneck.
Gerne habe er den Weg von Griesheim nach Erbach auf sich genommen, da er sich an seinem Arbeitsplatz sehr wohlgefühlt habe, so Hans-Dieter Schöneck.
„Schon der Ablauf des Bewerbungsverfahrens hinterließ bei mir einen guten Eindruck, der sich dann bei der Arbeit fortsetzte.“ Zusätzlich zu seiner Tätigkeit ist er stellvertretender Beiratsvorsitzender der Hans Erich und Marie Elfriede Dotter-Stiftung (Eberstadt), diese Aufgabe wird er auch weiterhin ausfüllen.
Gute Wünsche für den nächsten Lebensabschnitt gaben dem Neu-Ruheständler auch sein nun ehemaliger Teamleiter Patrick Beck und Stefan Thamm im Namen des Personalrats mit auf den Weg.
Nach seiner Ausbildung zum Industriekaufmann und Personalfachkaufmann bei der Kao Germany GmbH in Darmstadt (zu der Zeit noch Goldwell GmbH) ab 1975, arbeitete Schöneck zuletzt als Leiter Human Resources Global für das Unternehmen.
Im Jahr 2016 begann er dann eine Tätigkeit bei der Agentur für Arbeit als Vermittler für arbeitsmarktnahe Arbeitnehmer-Kunden.
Der Wechsel zum Landratsamt des Odenwaldkreises erfolgte 2018. Erst war er als Vermittlungscoach im Team 50plus beschäftigt, im Jahr 2020 übernahm er den Arbeitgeberservice im Maßnahmenmanagement des Team U25.
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